인건비책정 썸네일형 리스트형 HR-인사팀 예산 책정 내용 및 다양한 방식 예시 예산은 참 중요하면서 어렵습니다. 회사마다 성향이 많이 다르기도 합니다. 이때 쯤이면, HR에서도 내년 예산 계획을 수립하고, 승인 받은 예산 내에서 연간 업무 진행을 하게 됩니다. 반영되는 예산의 내역은 회사 마다 다르고, Finance에서 중점적으로 관리하는 계정 등에 대해서 협의 후 반영하기도 하며, 과거 자료에 기반하여 지속적인 사용 실적만을 관리하기도 합니다. 인사팀에서 예산 수립 시, 어떤 양식으로, 어떻게 계획을 반영하는지 정리해보고자 합니다. 이벤트 중심 간소화 예산 산정 방식 예산 내역을 가장 간단히 정리하는 방식으로 생각 됩니다. 연간 HR에서 진행되는 행사들이나 활동 내역 등을 중심으로, 과거 사용 실적 대비 앞으로 예상되는 금액 규모를 가늠하여 작성 합니다. 위 예시를 보면, 연간 .. 더보기 이전 1 다음
